Stáhněte si ukázku životopisu. Stáhněte si jednoduché životopisy. Instruujte detaily a kontaktní informace

Pracovní životopis je informační list, který umožňuje zaměstnavateli získat prvotní představu o budoucím zaměstnanci. Formulář lze zdarma stáhnout pomocí tohoto odkazu.

Životopis je informační list, který umožňuje zaměstnavateli získat prvotní představu o budoucím zaměstnanci. Neexistuje jediný schválený formulář životopisu. Každá instituce udržuje své vlastní formuláře, šablony, příklady a vzorky životopisů. Stojí za to věnovat čas vytvoření tohoto dokumentu. Speciální pozornost, protože chyby v něm mohou negativně ovlivnit posuzování dokumentů vedením organizace. Prezentovaný formulář životopisu umožní uživateli bezplatného zdroje samostatně vytvořit potřebný písemný akt.

Předmětný příspěvek zpravidla obsahuje stručné údaje o životních etapách uchazeče o zaměstnání. To zahrnuje informace o školení ve vzdělávacích institucích daného předmětu a jejich identifikaci. Informace o získané kvalifikaci, názvy organizací - předchozí místa odborná činnost, informace o složení rodiny, rodinném stavu, dětech, dalších dovednostech, osobních vlastnostech budou dobrým doplňkem vašeho životopisu. Zaměstnavatelé praktikují získávání životopisů kontaktováním zaměstnanců na HR oddělení nebo prostřednictvím elektronické formuláře komunikace.

Požadované body životopisu pro práci

:

• Jméno se píše v horní části formuláře;
• Níže je uvedeno vaše celé jméno, datum narození, kontaktní údaje, místo registrace a bydliště;
• Převod vzdělávací instituce, předchozí místa pracovní činnost;
• Další informace a dovednosti;
• Datum registrace, podpis a přepis jsou na vašem uvážení. Takové podrobnosti obvykle nejsou zahrnuty v textu tohoto dokumentu.

Pokud je odborná praxe subjektu dlouhá a ve své profesní činnosti působil v desítkách společností, není třeba uvádět celý seznam. Stačí zaznamenat posledních 3-5 organizací, délku zaměstnání a hlavní specializaci v těchto institucích. Formulář pro pokračování Stačí pořídit jednu kopii pro adresáta. Po vyplnění formuláře je důležité zkontrolovat gramatické a interpunkční chyby, informace a teprve poté odeslat zaměstnavateli.

2017-03-27

Životopis je vizitkou uchazeče. Pokud je životopis sestaven správně, kompetentně a pro náborového specialistu přitažlivě, pak se výrazně zvyšuje šance, že uchazeč bude pozván na pohovor. V tomto článku se podíváme na to, co by mělo obsahovat životopis a co by mělo být vyloučeno, jak zaujmout zaměstnavatele a upoutat jeho pozornost, jak správně napsat životopis pro práci, doporučujeme stáhnout vzorový životopis z odkazů níže.

Životopis by měl být napsán tak, aby vyčníval z jiných podobných životopisů. Měl by mít šmrnc, který upoutá pozornost zaměstnavatele.

Častou chybou uchazečů o zaměstnání je příliš emotivní životopis se spoustou vykřičníků. Tohle by se nemělo stávat. Styl psaní životopisu musí odpovídat pozici, o kterou se uchazeč hlásí.

Jaké body byste měli zahrnout do svého životopisu?

8 chyb při psaní životopisu:

Jak správně napsat životopis pro práci

Ukázku psaní životopisu o sobě si můžete stáhnout z odkazu ve spodní části článku.

Jaké body by měl obsahovat formulář životopisu:

• příjmení, jméno, patronymie, datum narození, pohlaví, rodinný stav - standardní informace, které by měly být v horní části formuláře;
• kontaktní údaje jsou důležitým bodem, bez nich zaměstnavatel uchazeče nebude moci kontaktovat, uveďte jak telefonní číslo, tak i e-mailem;
• pozice, o kterou se uchazeč uchází, může být uvedena v části životopisu nazvané „cíl“;
• vzdělání - je možné zařadit informace nejen o základním vzdělání, ale i doplňkové kurzy, nadstavbové kurzy, absolvované semináře, školení, hlavní je, aby doplňkové vzdělání odpovídalo pozici, o kterou se uchazeč hlásí;
• pracovní zkušenosti - měli byste uvést svá poslední pracovní místa (stačí tři, pokud žadatel často mění zaměstnání, je lepší uvést místa, kde jste měli nejdelší pracovní doby); Rovněž by měla být dána přednost těm pracovištím, kde se pozice shoduje s pozicí, kterou si uchazeč přeje získat;
• profesionální dovednosti - opět byste měli poskytnout dovednosti související tak či onak s požadovanou pozicí, to znamená, že musíte uvést dovednosti a schopnosti, které budou užitečné na požadované pozici;
• úspěchy na předchozích pracovištích jsou velmi důležitým bodem, pouze v něm musíte uvést pouze ty úspěchy, které budou užitečné na požadované pozici, měli byste napsat konkrétní úspěchy - „vyvinutý takový a takový projekt“, „implementovaný takový a takový proces“, „zvýšený objem prodeje za tolik“ atd.
• osobní a obchodní kvality- To je pro zaměstnavatele možná nejzajímavější bod životopisu. Zde byste měli vyzdvihnout své pozitivní a negativní stránky, nemůžete pouze specifikovat pozitivní stránky, bude to vyvolávat neustálý dotaz zaměstnavatele na nedostatky, abyste na tyto otázky na nebo při vyplňování nemysleli, je lepší si odpověď pro zaměstnavatele připravit v životopise předem. Je jasné, že nedostatky by měly být neškodné a neměly by narušovat plnění povinností požadované pozice. Dalším tipem je nepsat příliš mnoho výhod přehánění obvykle nezpůsobuje pozitivní přístup zaměstnavatele. Pokud existuje pouze jedna nevýhoda, ale existuje celý seznam výhod, nebude to vypadat věrohodně.

Obecně platí, že po přečtení životopisu kandidáta musí zaměstnavatel pochopit, jaké výhody získá najmutím této osoby.

Po správném sestavení životopisu je nutné jej předat zaměstnavateli a přiložit k němu. průvodní dopis. Co je průvodní dopis, proč je potřeba a jak jej správně naformátovat, se můžete naučit.

Příklad designu

Životopisy pro příklady prací připravené k nahlédnutí.

Jak správně napsat životopis, aby zaměstnavatele zaujal?

Životopis je první věc, kterou si musíte připravit, než začnete hledat práci.

Co je životopis

Termín „resume“ pochází z francouzského výrazu, který se překládá jako proud života. Někdy se používá latinský výraz životopis nebo CV, což znamená totéž. V sovětských dobách se více používal termín „“.

Pojem životopis je chápán jako dokument, který odráží vzdělání, pracovní zkušenosti a dovednosti člověka ucházejícího se o pozici. Měl by uvádět veškeré informace, které se týkají pozice zájmu, a také kontaktní údaje žadatele.

Dnes se tyto pojmy používají pro různé životní příběhy, které je třeba vzít v úvahu při výběru hotový vzorek pro přípravu při ucházení se o zaměstnání.

• Při žádosti o zaměstnání ve vládních agenturách je stále vyžadováno sestavení autobiografie.
• Životopis píší uchazeči o vysoké pozice ve vědeckých popř lékařské ústavy, se vyznačuje širokým a podrobným popisem života, obsahuje seznam publikací, vědeckých prací a osobních úspěchů.
• Jiné případy zahrnují psaní životopisu s uvedením informací pro konkrétní pozici.

Dokument, kterým se zaměstnanec seznamuje s budoucím zaměstnavatelem, může mít různou podobu.

Existují různé typy životopisů:
• univerzální (profesionální);
• chronologicko-funkční;
• chronologické (retrospektivní);
• funkční;
• akademický;
• cílené.

Vyzvedávat hotové příklady Při vyplňování životopisu, abyste se ucházeli o zaměstnání, musíte tyto vlastnosti vzít v úvahu. V univerzální verzi jsou tedy všechny informace uvedeny v logických blocích a podrobně popsány. Tento formulář se doporučuje používat těm, kteří mají působivé výsledky a mají se čím profesionálně chlubit.

Pokud člověk na pracovní cestě teprve začíná, kdy není co zvláštního popisovat, je nutné použít funkční životopis. V tomto případě všechny pracovní zkušenost a školení jsou také uvedeny v chronologickém pořadí, ale důraz je kladen na vzdělání, dovednosti, znalosti. Tento příklad psaní životopisu pro žádost o zaměstnání je vhodný i pro ty, kteří mají v práci dlouhou přestávku a plánují změnit směr své profesní činnosti.

Pro ty, kteří se dlouhodobě pohybují v jednom oboru a plánují se v něm dále rozvíjet, je vhodný retrospektivní životopis, ve kterém lze chronologicky uvést všechny pracovní zkušenosti. Funkční důsledně odhaluje úspěchy žadatele a kombinace těchto dvou typů životopisu dává funkčně-chronologický.

Při psaní životopisu do zaměstnání a hledání vhodné varianty se uchazeči zpravidla setkají se vzorem cíleného životopisu. Obsahuje informace vztahující se výhradně k pozici, kterou chce uchazeč zastávat.

Akademické životopisy píší uchazeči o zaměstnání, kteří hledají učitelské práce. Významné místo v něm zaujímají tituly, ocenění, vědecké úspěchy a publikace.

Struktura životopisu se může v různých zemích lišit.

Dnes weby pro hledání práce poskytují vzory životopisů a speciální formuláře, šablony, po jejichž vyplnění můžete obdržet hotový dokument, obsahující údaje o uchazeči potřebné pro zaměstnavatele. Kromě toho speciální společnosti pomáhají při psaní životopisu, personální agentury.

V poslední době jsou populární video životopisy – krátké video, kde samotný kandidát mluví o tom, co bývá v životopise uvedeno.

Poskytl vám zaměstnavatel nepravidelnou pracovní dobu? Hlavní je, aby nebyla porušena vaše práva jako zaměstnance: .

Probace při žádosti o zaměstnání. Je to dobré nebo špatné? Hovoří o výhodách testování.

Viz požadavky na sestavení charakteristik pro pracovníky různých profesí.

Základní pravidla psaní

Existují veřejná a nevyřčená pravidla pro životopisy. První zahrnuje formality, které jsou spojeny s vypracováním dokumentu, druhý zahrnuje nuance, kterým zaměstnavatel nebo personalista věnuje pozornost při studiu dokumentu.

Například se nedoporučuje psát do životopisu lži. Pokud jsou nějaké informace, které vás staví do nepříznivého světla, je lepší je nezmiňovat, ale zaměřit se na své úspěchy. Ale neměli byste překrucovat fakta a lhát.

Informace musí být prezentovány jednoduchým jazykem, vyhýbat se pasivním formám a soustředit se na pozitivní informace.

Životopis by měl stručně a jasně prezentovat pouze ty informace, které se týkají konkrétně pozice zájmu a mohou uchazeče charakterizovat z té nejlepší stránky.

Při navrhování dokumentu mějte na paměti, že každý vzorek, který si můžete prohlédnout, bude mít jasnou strukturu. Nemělo by to trvat déle než dvě stránky, takže byste se měli snažit prezentovat informace stručně.

Text je psán jedním fontem, obvykle Times New Roman, ale Arial je přijatelný. Velikost písma je 12 bodů v celém textu. Menší písmo lze použít, pokud je životopis zasílán elektronicky v tištěné podobě, malé písmo je špatně čitelné. Dokument musí být naformátován striktně, sekce jsou strukturované a navzájem oddělené.

Nadpisy jsou podtržené nebo tučné. Na všech stranách kromě levé je nutné zachovat odsazení 2 cm od okraje papíru, na této straně by mělo být 2,5 cm Před odesláním životopisu zaměstnavateli jej pečlivě zkontrolujte a zkontrolujte gramatiku. Pokud je dokument vytištěn, papír by měl být bílý a kvalitní.

Hotový životopis pro práci může být nestandardní, ale hodí se ve speciálních případech, například když kandidát kreativní profese hledá odpovídající kreativní pozici. Poté lze posoudit kreativní přístup budoucího zaměstnance k sebeprezentaci.

V ostatních případech by se účetní, inženýři, prodejci a další měli zdržet svobody.

Dokument musí být vyhotoven v ruštině. Můžete jej napsat v angličtině, pokud se uchazeč uchází o pozici v zahraniční společnost nebo cizí jazyk je jedním z požadavků zaměstnavatele. Ale ve druhém případě je lepší připravit samostatný vzor životopisu pro práci na cizí jazyk, aby jej zaměstnavatel mohl sledovat v různých jazycích.

Průvodce kompilací krok za krokem

Nyní se podrobně podíváme na to, jak napsat životopis, jaké sekce by měl obsahovat a jak je správně vyplnit.

název

Dokument musí začínat názvem „Resume“ a také jménem žadatele. Pokud své jméno uvedete tučně hned na začátku, pomůže vám to v budoucnu rychle a snadno najít váš dokument mezi ostatními.

cílová

Existuje mnoho tipů, jak napsat vzorový životopis pro práci, ale mnoho příkladů obsahuje údaj o účelu sestavení dokumentu - žádost o pozici prodejce, manažera, účetního atd.

V tomto sloupci je také vhodné uvést další pozice, na které uchazeč souhlasí. Faktem je, že uvedením jedné specializace se automaticky připravujete o možnost vzít si jinou, protože váš životopis nebude po ruce ve správný čas.

Podrobnosti o žadateli

Každý kompetentní životopis pro práci, jehož vzor lze stáhnout, obsahuje tento bod. Musí obsahovat údaje o vašem datu narození, adrese, kontaktním telefonu, e-mailu a rodinném stavu.

Vzdělání

Tomuto bodu by měla být věnována zvláštní pozornost těm uchazečům, kteří se nemohou pochlubit rozsáhlými pracovními zkušenostmi. Vzdělání musí být označeno konkrétními daty v chronologickém, ale obráceném pořadí: od nejnovějšího po úplně první. Pokud existuje další vzdělávání nebo kurzy, je třeba je také uvést.

Pokud si stáhnete vzor životopisu pro práci, vezměte prosím na vědomí, že středoškolské vzdělání je uvedeno pouze v případě, že se jednalo o specializovanou školu nebo pokud jste absolvovali s vyznamenáním. Je však povinné uvést střední odborné vzdělání.

Pokud vaše vysokoškolské vzdělání nějak souvisí s pozicí, o kterou máte zájem, je vhodné uvést katedru, která vás vystudovala. Mladý specialista může slavit své úspěchy na soutěžích, olympiádách, soutěžích atd.

Jsou zde také uvedeny vědecké a jiné publikace, vlastní vývoj, vynálezy a ocenění.

Zkušenosti

Dalším bodem v otázce, jak správně napsat životopis pro práci, je údaj o pracovních zkušenostech, jejichž ukázku lze nalézt v jakémkoli příkladu na internetu. Absolventi vysokých škol se v tomto případě obvykle nemohou pochlubit bohatými pracovními zkušenostmi, zaměřují se na vzdělání; Pokud však existuje, zejména pokud je působivá, musí být uvedena v chronologickém pořadí, počínaje posledním pracovištěm. Nejprve je uvedena doba práce, poté název organizace a pozice.

Praktická výuka a praxe se zohledňují stejně jako běžná práce. Navíc některé stáže mají ještě větší váhu než celá nasbíraná pracovní zkušenost.

Může vyvstat otázka: jak napsat životopis do zaměstnání, když je pracovních zkušeností příliš a obvyklá ukázka se prostě nevejde do doporučených dvou stran textu? V takových případech se doporučuje zaměřit se pouze na posledních 3-5 pracovních míst. Pokud však máte celkově málo zkušeností, je lepší uvést všechny.

Pracovní povinnosti

Někdy tato položka není přidělena v samostatném sloupci, ale je uvedena v předchozím. Ale pokud je volné místo vzácné, pak předchozí místo zastával jste jiné funkce, stojí za to tuto informaci zvýraznit v samostatném sloupci.

Úspěchy

Mnoho lidí zajímá, jak správně napsat životopis, aby zaujal zaměstnavatele. K tomu hodně pomáhá doložka úspěchů. Měl by uvádět všechny úspěchy na jiných pracovištích, na které můžete být hrdí. Pro zaměstnavatele se stanou hlavními ukazateli pro hodnocení kandidáta. Mimochodem, je vhodné je popsat pomocí správného znění. Všechny návrhy tedy musí mít vyplněný formulář: snížení nákladů, zavedení technologie, zvýšení prodeje. V tomto případě je vhodné uvést konkrétní čísla.

dodatečné informace

Některé životopisy, jejichž příklady lze nalézt na internetu, poskytují další informace o vás, jejichž ukázku můžete vidět níže. V této sekci musíte odhalit své silné stránky dovednosti a znalosti, které vám pomohou lépe plnit vaše profesní povinnosti.

Není třeba se příliš chválit, stačí uvést fakta.

Osobní kvality

Mnoho lidí má s tímto bodem často problémy. Jak správně vyplnit životopis pro práci, abyste se ukázali jako příklad specialisty ve svém oboru, ale nezašli příliš daleko? V tomto případě musíte začít od pozice, o kterou se ucházíte. Zamyslete se nad tím, jaké vlastnosti potřebuje zaměstnanec, aby dobře zvládal své povinnosti, a jak výrazné jsou ve vás. Napište ty, které se v této sekci zobrazují nejlépe.

Toto je volitelná položka v životopise, ale její přítomnost způsobí, že dokument bude přesvědčivější. Není nutné uvádět seznam referencí. Stačí uvést, že existují lidé připravení potvrdit dovednosti, které tvrdíte. Ale stojí za to ji mít. Udělejte si seznam společností, kde jste pracovali, a jejich kontaktních osob. Předem si ověřte, zda jsou ochotni taková doporučení učinit. Doporučuje se jít na pohovor s tímto seznamem.

Co ještě můžete zahrnout do svého životopisu: praktické rady

I když vezmeme v úvahu všechny výše uvedené skutečnosti, uchazeči stále nevědí, jak správně vyplnit životopis pro práci, hledají příklad, který odpovídá jejich situaci, aby vytvořili podobnou. V tomto případě stojí za to věnovat pozornost některým praktické rady, které poskytují personální agentury a stránky pro hledání práce.

Je také důležité pochopit, že takový dokument není vypracován tak, aby vás popsal jako žadatele, ale pro konkrétní pozici. Je třeba vzít v úvahu zvláštnosti podnikání společnosti, její specifika a firemní požadavky. Proto je vhodné připravit si na každý nový pohovor samostatný životopis, ale nikdy nepřicházejte bez něj.

Praktické tipy pro psaní životopisu jsou podrobně popsány v tomto videu:

Co nepsat

Otázka, jak správně vytvořit životopis pro práci, zahrnuje nejen vzor správně sestaveného dokumentu, ale také doporučení, co by v něm nemělo být. Proto se přísně nedoporučuje uvádět nepravdivé informace. To bylo zmíněno výše, ale stojí za to to znovu zdůraznit, protože mnoho nezkušených žadatelů má touhu přidat si nějaké zásluhy, aby získali dobré místo. Ve skutečnosti každá lež vždy vyjde najevo. A to bude horší, než když okamžitě přiznáte, že nemáte určité dovednosti.

Zaměstnanost obtížný proces, vyžadující přípravu. Chcete-li se ucházet o práci, potřebujete vyplněný formulář životopisu, nejlépe ve formátu word. Níže doporučujeme prostudovat a stáhnout příklad a příklad, jak správně vytvořit dokument.

Náborové stránky poskytují tipy, jak co nejatraktivněji psát o svých silných stránkách. Kromě toho si na těchto zdrojích můžete zdarma stáhnout vzorový formulář.

Formulář životopisu není standardizovaný, ale existují určitá pravidla pro jeho vyplnění. Nezáleží na tom, pro jakou pozici je dokument vypracován - právník, řidič, ekonom, učitel, učitel, sekretářka, asistent manažera - ve všech případech je nutné se správně prezentovat a jasně definovat svůj cíl.

Rusko je zemí, kde snadno najdete práci bez pracovních zkušeností. Pokud se zajímáte o profese účetní, obchodní poradce, inženýr, administrátor, zaměstnanec Ministerstva vnitra a další, pak je lepší použít šablony dokumentů. Uchazeč díky nim dokáže správně napsat životopis a zaměstnavatel ocení správné vyplnění a rovnou nabídne nabídku. Tento článek vám pomůže vzít v úvahu nuance při sestavování formuláře žádosti žadatele.

Životopis do práce - ukázka 2018

Jako šablonu lze použít prázdný dokument s poli k vyplnění. Forma pro muže nebo ženu v roce 2018 se zásadně neliší od starých forem. Hlavní věc, kterou je třeba si zapamatovat, je to hotový životopis musí obsahovat novou fotku. Toto je standardní požadavek. Kromě toho jsou vyžadovány informace o vzdělání.

Správně vyplněný formulář a podle vzoru můžete přiložit průvodní dokument ve formátu doc, kde bude potvrzena odborná praxe.

Vzorový životopis lze stáhnout z otevřených zdrojů. Stahování je zdarma. Hledání práce nějakou dobu trvá, proto je lepší vyplnit prázdný formulář hned správně. Tím si zajistíte úspěch nebo alespoň pozvání na pohovor.

Jak napsat životopis, abyste získali práci - tipy

Získání práce ve Sberbank nebo jiné seriózní instituci do značné míry závisí na správnosti vašeho životopisu. Stává se, že člověk má dostatek zkušeností a znalostí, ale kvůli nesprávně vypracovanému popisu všechny jeho výhody během rozhovoru neleží na povrchu. a ukáže se, že zaměstnavatel nemá zájem o další spolupráci.

Standardní formát zahrnuje označení hlavního a Další vzdělávání, pracovní zkušenosti a užitečné dovednosti. Bez ohledu na volné místo musí osoba při sestavování formuláře poskytnout informace stručně a k věci. Pomoc, jak dokument správně připravit, poskytne speciální webová stránka. Zaměstnavatel nebude životopis číst déle než tři minuty, takže odborník musí najít správné sdělení. Organizace může požádat o průvodní dopis z vašeho předchozího zaměstnání, proto je lepší jej ihned přiložit. Tím ušetříte čas.

Pro právníka, ekonoma, sekretářku ve Sberbank

Formulář životopisu pro právníka vyžaduje, abyste uvedli svou specializaci. Právní věda je široká oblast činnosti, kde můžete vykonávat praxi jako právník v trestním právu nebo sepisovat závěti či doprovázet transakce. Bezplatnou otázku o pravidlech pro vyplnění dokumentu můžete položit na speciálním portálu.

Psaní charakteristik pro ekonoma při žádosti o zaměstnání se provádí podle typického schématu. Jeden kompetentní dokument může hrát při hledání zaměstnání rozhodující roli. Hlavním pravidlem je, že obchodní dokument musí být snadno čitelný. Úspěšný manažer napíše životopis tak, že zaměstnavatel nebude chtít ztrácet čas a bude se chtít podívat na specialistu v akci. Proto je lepší okamžitě najít správný přístup.

Chcete-li získat pozici sekretářky ve Sberbank, musíte se dobře připravit. Vyplněný životopis nemůžete upravovat.

Pro učitele, inženýra, řidiče, účetního

Při sepisování žádosti o učitelské místo je vhodné uvést svůj profil a na jakých pozicích jste dříve působili vzdělávací instituce. Uchazeči o volná místa ve strojírenství musí uvést začátek a konec své předchozí pracovní činnosti. Řidiči musí uvést své jízdní kategorie a značky vozidel, která dříve řídili. Karta účetního obvykle obsahuje informace o dovednostech v 1C. Pokud to opravdu chcete, můžete ve své nové pozici získat dobré přijetí a pomoc.

Jak napsat životopis pro práci bez zkušeností?

Obsah

Pokud by každý uchazeč věděl, že má jen 3 minuty na to, aby zaměstnavatele „zaháčkoval“, byly by životopisy sestavovány kvalitněji, zodpovědněji a stručněji. Vaše sebeprezentace by měla vypadat tak, že se s vámi personalista chce sejít a probrat možnosti další spolupráce.

Co je životopis

Mnoho kandidátů tyto listy kariérního života podceňuje, ale marně, protože zaměstnavatel, aniž by vás viděl, může podle vašich dovedností posoudit, zda se na konkrétní práci hodíte. Životopis je skutečný dokument, proto musí být sestaven pečlivě, pedanticky a obsahovat také řadu povinných bodů. Zkušený personalista identifikuje užitečný dokument do 2 minut. Jak napsat životopis, abyste neskončili na seznamu outsiderů, ale vyhráli soutěž o hlavní cenu - osobní pohovor?

Pravidla pro psaní životopisu

Začněte pracovat s dokumentem se svým celým jménem, ​​účelem, kontaktními údaji, věkem a rodinným stavem. Ujasněte si své klíčové vlastnosti, dovednosti, pracovní zkušenosti, vzdělání, úspěchy. Vaše intuice vám neřekne, jak správně napsat životopis - musíte se řídit určitými obchodní pravidla, jehož znalost posoudí i personální oddělení nebo vedoucí společnosti.

Jak by měl vypadat životopis?

Vizuálně by tento dokument měl vypadat stručně, striktně a obchodně. Snažte se neexperimentovat s fonty, barvou textu, pozadím, zvýrazňováním (podtržení, tučné písmo, kurzíva). Objem sebeprezentace by v ideálním případě neměl přesáhnout 2 strany, náborář by měl mít na stole 1 list;

Co o sobě napsat

Vizuální vnímání dokumentu často stimuluje rozhodnutí pozvat k pohovoru. Informace musí být správně strukturovány. Jak napsat životopis a správně vyplnit každý z bloků, abyste udělali příznivý dojem:

1. Příjmení, jméno, patronymie, datum narození- podle vašeho pasu. Vyhněte se přezdívkám, zkratkám a nepravdivým informacím.
2. cílová pro vás – ucházíte se o pozici „...“.
3. "Kontakt" zahrnuje proud osobní číslo telefonní číslo, aktivní e-mail a adresu (v případě potřeby).
4. Rodinný stav musí být uvedeno fakticky. Existují 3 možné možnosti, které je třeba napsat do vašeho životopisu: ženatý, svobodný, civilní sňatek.
5. Vzdělání– v chronologickém nebo funkčním pořadí. Semináře a „kroužky“, které jsou pro danou volnou pozici málo významné, je vhodné nebrat v úvahu, aby nedošlo k vizuálnímu přetížení dokumentu a neztrácení času recruitera. Zaměřte se na hlavní profesi, kterou volné pracovní místo vyžaduje.
6. Zkušenosti uvedeno v objednávce, které bude konkrétního zaměstnavatele zajímat. Pokud jste pracovali jako hlavní účetní 3 roky, poté jste získali práci obchodního manažera a nyní se rozhodnete vrátit finanční sektor, pak bude důležitější zážitek umístěn nahoře. Jak vytvořit životopis, který není přetížený „extra“ společnostmi? Zaměstnavatel má zájem o pracovní zkušenosti za posledních 10 let, maximální praxe v jedné firmě, poslední místo zaměstnanost. Tento odstavec by měl stručně uvádět následující údaje: časový rozsah, název organizace, pozice.
7. Úspěchy zahrnují funkční informace: „vyvinuté“, „vycvičené“, „zvládnuté“, „spravované (počet lidí)“, „uložené“, „vyvinuté“. Náborář takto posoudí vaši potenciální užitečnost, takže je důležité, aby na plátně dokumentů mohl rychle najít vaše klíčové dovednosti.

Obor činnosti v životopise - co psát

Blokovat " dodatečné informace“ je část vašich dovedností. Popište jazykové znalosti, počítačové dovednosti, další úroveň znalostí v jakékoli oblasti, osobní vlastnosti. Co byste o sobě měli napsat do svého životopisu, abyste vynikli mezi tisíci sebeprezentacemi bez tváře? Forma dokonale sestaveného formuláře dokumentu není nikdy plná informací o koníčku žadatele, pokud nejde o doplněk k jeho profesním dovednostem. Zamyslete se nad tím, jak se správně prezentovat a zaujmout zaměstnavatele svou osobností.

Jak napsat životopis pro studenta

Bezprostředně po absolvování vysoké školy nejsou vaše pracovní zkušenosti rozmanité a adekvátní zaměstnavatel to chápe. Jak správně napsat životopis, aby byl krátký, ale smysluplný? Studenti a absolventi často zcela vynechávají blok „Pracovní zkušenosti“, čímž kompenzují „mezeru“ rozšířenými informacemi v sekci „Vzdělávání“. Znalosti získané na konferencích, mezinárodních seminářích a kurzech jsou pro organizaci mnohem důležitější než měsíc práce číšníka v kavárně. Můžete také uvést svá ocenění a vyznamenání a uvést téma diplomu.

Jak vyplnit životopis, když takový dokument píšete poprvé? Nejjednodušší způsob je použít šablonu z webů pro hledání práce, ale pak je nepravděpodobné, že si budete moci nárokovat individualitu. Kompetentním východiskem ze situace je prostudovat pravidla, zjistit více informací o tom, jak sestavit správný životopis a postupujte podle něj. Pokud připravujete sebeprezentaci k odeslání na pobočku velká společnost, a klíčovou dovedností uchazeče o volné místo jsou jazykové znalosti, je lepší dokument vytisknout a vydat ve 2 kopiích - v ruštině a cizím jazyce.

Ukázka dobrého životopisu pro práci

Váš kontrolní seznam při vytváření dokumentu bude vypadat takto:

• stručnost prezentace;
• přísnost designu;
• nedostatek excesů ve formě jasného pozadí, vzorů, podtržení;
• dostupnost všech potřebných bloků;
• kompetentní, stručné a smysluplné podání materiálu.

Pro názornost příklad úspěšného životopisu:

Sidorov Petr Valerijevič

Účel životopisu: žádost o pozici účetní

Telefon: +7 (…) -…-..-..

Stav svobodný

Vzdělání:

RGSU, 1992-1997

Specializace: zahraniční regionální studia (odborník)

MSUPP, 2004-2009

Specializace: účetnictví, analýzy a audit (odborník)

UMC účetních a auditorů, 2015-2016.

Pokročilé školení – seminář „Nové zdanění DPH“

Zkušenosti:

• Únor 2003 – prosinec 2016, Prosenval OJSC
• Pozice: účetní
• Srpen 1997 – leden 2003, JSC Magistral
• Pozice: regionální specialista

Úspěchy:

V OJSC Prosenval optimalizoval daňový základ, díky čemuž se náklady společnosti snížily o 13 %.

Dodatečné informace:

Cizí jazyky: angličtina (plynule)

Počítačová znalost: sebevědomý uživatel, znalost Office, 1C Accounting, Dolibarr

Osobní vlastnosti: dochvilnost, vyrovnanost, schopnost analýzy, matematické myšlení.

Vedoucí finančního oddělení OJSC "Prosenval"

Avdotyev Konstantin Georgievich, tel. +7 (…)…-..-..

Připraveno k zahájení práce 02.01.2017,

Požadovaný plat: od 40 000 rublů